根据《劳(⏹)动法》的规定，劳动(⛷)者在法定工(🤹)作时间之(🤹)外工作的(😆)，应当支(🏂)付(🤗)加班费。具体的加班费计算(😵)方式是：平时加班工资不低于工资的150%，休息(🔉)日(😏)加(🌟)班工资不低于工资的200%，法定节假(🏫)日加班工资不低于(🥝)工资的300%。而国庆节作为(🕒)法定节假(🗄)日之一，加班费的(👋)支付(📟)标准也适用于十一加班工资的(😐)计算。